ተማሪዎች የከፍተኛ ትምህርትን በመቀበል ከሚያጠናበት ልዩ ሙያ ፣ ሙያ ጋር የሚመጣጠን ክፍት የሥራ ቦታ ባለበት ድርጅት ውስጥ ተለማማጅ መሆን አለባቸው ፡፡ የወሰነ ጊዜ የሥራ ውል ከሠልጣኙ ጋር መቅረብ አለበት እና የሥራ ልምምድ መርሃግብር መቅረብ አለበት ፡፡
አስፈላጊ
ባዶ የሆኑ አግባብነት ያላቸው ሰነዶች ፣ የተማሪ ሰነዶች ፣ የኩባንያ ሰነዶች ፣ እስክርቢቶ ፣ የድርጅት ማህተም
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ተማሪው በተማሪው የመጀመሪያ ደረጃ ስም ለተማሪው የተወሰነ ቦታ ለመግባት ማመልከቻውን ይጽፋል ፣ በሰነዱ ራስ ላይ የድርጅቱን ሙሉ ስም ፣ የአያት ስም ፣ የመጀመሪያ ስም ፣ የአባት ስም የኩባንያው ዳይሬክተር እንዲሁም የመኖሪያ ቦታው አድራሻ እና የእውቂያ ስልክ ቁጥርን ጨምሮ የእርሱ መረጃዎች።
ደረጃ 2
ከሰነዱ ስም በኋላ ተማሪው በተማሪው ለመቀበል ጥያቄውን ይገልጻል ፣ የሥራ ልምምድ ጊዜውን ያሳያል ፡፡ በማመልከቻው ላይ ፊርማውን እና የተፃፈበትን ቀን ይለጥፋል ፡፡
ደረጃ 3
የፕሮግራሙን ውሎች እና ቅደም ተከተል የሚፃፉበትን የተማሪው የተግባር ጊዜ የሚያልፍበት ድርጊት ማዘጋጀት። ተማሪውን በዚህ ሰነድ ከፊርማው ጋር ይተዋወቁ።
ደረጃ 4
ከዜጋው ጋር የተወሰነ ጊዜ የሥራ ውል ያጠናቅቁ ፣ በውስጡም የሚሠራበትን ጊዜ ይጽፋሉ። ተማሪው ለእርስዎ ሊሠራበት የመጣበትን ቦታ እንዲሁም ሁሉንም ዝርዝሮቹን (የአባት ስም ፣ የመጀመሪያ ስም ፣ የአባት ስም ፣ የፓስፖርት መረጃ ፣ የመኖሪያ አድራሻ) በእሱ ውስጥ ያመልክቱ ፡፡ በተጠቀሰው ሰነድ መሠረት የድርጅቱን ስም TIN ፣ KPP ፣ የድርጅቱ መገኛ አድራሻ ፣ የእውቂያ ስልክ ቁጥር ይጻፉ ፡፡ በአንድ በኩል እንደ አሰሪ ውሉ በሌላ በኩል እንደ ሠራተኛ የተያዘውን ፣ የአያት ስም ፣ የአባት ስም እና የአባት ስም የሚገልጽ በኩባንያው ኃላፊ የተፈረመ ነው - በተማሪ የተቀጠረ ተማሪ ፡፡ ኮንትራቱ የሚጠናቀቅበት ቁጥር እና ቀን ተመድቧል ፡፡ በኩባንያው ማህተም ያረጋግጡለት ፡፡
ደረጃ 5
የድርጅቱ ዳይሬክተር በ T-1 ቅፅ ውስጥ ለቅጥር ትዕዛዝ ያወጣል ፡፡ የድርጅቱ ስም ፣ የሰራተኞች ቁጥር እና ቀን በሰነዱ ራስ ላይ ተጽ inል ፡፡ በተጨማሪም የመግቢያ ቀን እና የተባረረበት ቀን ተወስኗል ፣ ይህም በቋሚ ጊዜ የሥራ ውል ውስጥ ከተደነገጉ ቀናት ጋር ይዛመዳል ፡፡ ትዕዛዙ በድርጅቱ ኃላፊ የተፈረመ ሲሆን በኩባንያው ማህተም የተረጋገጠ ነው ፡፡ ኮንትራቱ ከተጠናቀቀ ከሶስት ቀናት ባልበለጠ ጊዜ ውስጥ ፊርማውን በመቃወም የተማሪውን የአስተዳደር ሰነድ እንዲያውቁ ያድርጉ ፡፡
ደረጃ 6
በሠራተኛውና በአሠሪው የጋራ ስምምነት ተጨማሪ ስምምነት በማተም ፣ በማኅተም በማረጋገጫ እና በሁለቱም ወገኖች በመፈረም ለተወሰነ ጊዜ የሥራ ውል ለሌላ ጊዜ ሊራዘም ይችላል ፡፡
