ከቃለ መጠይቆች በፊት ብዙዎቻችን ጭንቀት ያጋጥመናል ፡፡ ጥሩ ስፔሻሊስቶች እንኳን ሳይቀሩ ሁልጊዜ ስለ ዕውቀታቸው እና ችሎታቸው በትክክል ለመናገር አይሞክሩም ፡፡ በተጨማሪም ፣ አንዳንድ ጊዜ የኤችአር ሥራ አስኪያጆች የተሳሳቱ ጥያቄዎችን ሲጠይቁ ይከሰታል ፣ ለእነሱም መልሱ በእውነቱ የእኛን ምርጥ ጎን ያሳየናል ፡፡ ሆኖም ትክክለኛውን የቃለ መጠይቅ ውይይት ለመገንባት የሚረዱዎት ጥቂት ህጎች አሉ ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
እንደ ቀጣሪዎ ሊሆኑ እንደሚችሉ እራስዎን ያስቡ ፡፡ ለምሳሌ በሶስት ዓመት ወይም ከዚያ በላይ ልምድ ያለው በሪል እስቴት ግብይቶች መስክ ለፕሮጀክቶች ጠበቃ ማግኘት ይፈልጋል ፡፡ ለእሱ በጣም አስፈላጊ ነገር ምንድነው? በመጀመሪያ ፣ እጩው ምን ዓይነት የሪል እስቴት ግብይቶች ሠሩ? ለብዙ ዓመታት ስለ ተመሳሳይ ነገር (ለምሳሌ ለሪል እስቴት ኪራይ ግብይቶችን የሚደግፉ) የሚያደርጉ ጠበቆች አሉ ፣ እና ቀስ በቀስ ከእንደዚህ ዓይነቶቹ ግብይቶች ዓይነቶች ጋር አብረው የሠሩ አሉ ፡፡ በሁለተኛ ደረጃ ፣ የትኞቹ ኩባንያዎች እንደሠሩ ለእሱ አስፈላጊ ነው ፡፡ በገበያው ውስጥ በጣም የተጠቀሱ ኩባንያዎች መኖራቸው ከማንም የተሰወረ አይደለም ፣ እና ለከባድ አሠሪ የሚሰሩ ፈገግታን ብቻ የሚያመጣባቸው አሉ ፡፡ በእርግጥ አሠሪው ከቃለ-መጠይቁ በፊት የእርስዎን የሥራ ሂደት እንደገና ተመልክቷል ፣ ግን ሁሉንም ነገር ማስታወስ አይችልም። ስለእሱ መንገር አስፈላጊ ነው ፡፡
ደረጃ 2
ሌሎች አስፈላጊ ነጥቦችም አሉ ፡፡ የሥራዎ ውጤቶች እና የእርስዎ ስኬቶች ከፍተኛ ጠቀሜታ አላቸው ፡፡ ግን ጉራ አይመስልም ፣ ስለእነሱ ማውራት የግድ አስፈላጊ ነው። ብዙ አሠሪዎች ለዚህ ፍላጎት እንዳላቸው ከቀዳሚ አሠሪዎች ማጣቀሻዎች ካሉዎት በእርግጠኝነት ሊጠቀስ ይገባል ፡፡
ደረጃ 3
ተጨማሪ ትምህርት ከተቀበሉ ወይም በውጭ አገር ተለማማጅነት ከሠሩ ይህ ሊጠቀስ ይገባል ፡፡ ምንም እንኳን ይህ ትምህርት ወይም ሥልጠና በዚህ የሥራ ቦታ ለእርስዎ በጣም የማይጠቅም ቢሆንም ፣ ተጨማሪ ዲፕሎማ ማግኘቱ አመልካቹን እንደ ትልቅ እና ዓላማ ያለው ሰው ያሳያል ፡፡
ደረጃ 4
በአብዛኛዎቹ ሁኔታዎች አሠሪው በሕይወትዎ ውስጥ በግል የግል ጉዳዮች ላይ ፍላጎት ይኖረዋል - ለምሳሌ አግብተዋል ፣ ልጆች አሉዎት ፣ የትርፍ ጊዜ ማሳለፊያዎች አሉዎት ፡፡ ይህንን አይፍሩ ወይም በግላዊነትዎ ውስጥ ጣልቃ ገብነት አድርገው አይቆጥሩት ፡፡ እነዚህ ጥያቄዎች በእውነት አስፈላጊ ሊሆኑ ይችላሉ-ትናንሽ ልጆች ያሉት አመልካች ምናልባት ብዙውን ጊዜ ከስራ እንድትወጣ ወይም እረፍት እንድወስድ ሊጠይቃት ይችላል ፣ እና በኩባንያው ውስጥ ያለው የሥራ መርሃ ግብር ሥራ የበዛበት ከሆነ ብዙ ጊዜ ትርፍ ሰዓት አለ ፣ ከዚያ አሠሪዋ ብዙ ጊዜ እንዲለቋት እንዲሁም ለራሷ አትራፊ አትሆንም ለእንዲህ ዓይነቱ ኩባንያ መሥራት ምቾት አይኖረውም ፡ ውሸት እዚህ ቦታ የለውም ፡፡
ደረጃ 5
በቃለ መጠይቅ ላይ ስለራስዎ በትክክል መናገር ማለት ለቀረቡት ጥያቄዎች በትክክል መመለስ ብቻ ሳይሆን የራስዎን መጠየቅም ማለት ነው ፡፡ በመጀመሪያ ፣ ለአመልካቹ አስፈላጊ ነው-ወዲያውኑ ስለ ኩባንያው የበለጠ መማር እና በውስጡ መሥራት የተሻለ ነው ፡፡ በሁለተኛ ደረጃ አሠሪው ለኩባንያው እና ለስራ ፍላጎት ባለው ንቁ አመልካች ይደነቃል እንጂ ለተወሰነ ጊዜ ለመቀመጥ በሚመጣ ሰው አይደለም ፡፡
