እርስዎ የኤች.አር.አር. ሥራ አስኪያጅ ነዎት ፣ መሞላት ያለበት ክፍት ቦታ አለዎት ፣ እና ብዙ ጊዜ የለዎትም። የምልመላ ኤጀንሲዎችን ለማነጋገር እድሉ ከሌለዎት እራስዎን ለማድረግ መሞከር ይችላሉ ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ማድረግ ያለብዎት የመጀመሪያው ነገር የእርስዎን መስፈርቶች በግልፅ መግለፅ ነው ፡፡ ለእጩ በጣም አስፈላጊ የሆኑትን መስፈርቶች መወሰን ፣ የተዋቀረ ዝርዝር ማውጣት እና ከአመራሩ ጋር መስማማት በጣም አስፈላጊ ነው ፡፡ እንደዚህ ዓይነቱን ዝርዝር ለማጠናቀር ጊዜ ይውሰዱ - የበለጠ አሳቢ ከሆነ የመጨረሻ ውጤቱን መገመትዎ የተሻለ ነው ፣ ትክክለኛውን ስፔሻሊስት ለማግኘት ቀላል ይሆንልዎታል።
ደረጃ 2
የዕውቂያዎን የውሂብ ጎታ ያረጋግጡ ፣ በእርግጠኝነት ፣ ከዚህ ቀደም ለቦታ ክፍት የሥራ ቦታዎች ምላሽ የሰጡ አመልካቾች የስልክ ቁጥሮች እና ሪሞሞች አሉዎት ፡፡ ምናልባት አሁን የሚፈልጉትን ስፔሻሊስት የሚያገኙት በመካከላቸው ነው ፡፡ ምንም እንኳን ሠራተኞችን ብዙ ጊዜ ባያስመልሱም እንኳ እንዲህ ዓይነቱን የግንኙነት መረጃ ቋት መገንባት በጣም ጠቃሚ ሀብት ነው ፡፡
ደረጃ 3
ከዚያ - ሰራተኞችዎን ያነጋግሩ ፣ ክፍት የሥራ ቦታ እጩ ተወካይ ለመምከር ይችሉ ይሆናል ፡፡ በኩባንያው ውስጥ ለሚሠራ ሠራተኛ ከፍተኛ ጥራት ላለው ምክር ማበረታቻዎችን እንኳን መስጠት ይችላሉ ፡፡ እጩው ለእርስዎ የሚስማማዎት ከሆነ እና እርስዎ ቢቀጥሩት ፣ ለጠቆመው ሠራተኛ ደመወዝ መክፈል ይችላሉ ፡፡
ደረጃ 4
በከፍተኛ ምልመላ ጣቢያዎች ላይ የተለጠፉ ክፍት የሥራ ቦታዎችን ያስሱ ፡፡ በማንኛውም ከቆመበት ቀጥል ላይ ፍላጎት ካለዎት እሱን ያነጋግሩ ፣ የዘመነ ሂሳብን ይጠይቁ ፣ ስለ ዕቅዶች እና የሥራ ምርጫዎች ይጠይቁ ምናልባት - እራስዎን ሰራተኛ ያገኛሉ ፡፡
ደረጃ 5
በማኅበራዊ አውታረመረቦች የሚሰጡትን ዕድሎች ይጠቀሙ ፡፡ ትክክለኛውን ስፔሻሊስት ለማግኘት ዛሬ በጣም ውጤታማ መንገድ ነው - እንደዚህ ያሉ ሀብቶች በብዛት መገኘታቸው ልዩ ልዩ ባለሙያዎችን ለማግኘት ከፍተኛ ዕድሎችን ይሰጣል ፡፡
ደረጃ 6
በድርጅትዎ የድርጅት ድር ጣቢያ ላይ የሥራ ማስታወቂያዎችን ይለጥፉ። ይህ የድርጅትዎን ደረጃ ከፍ ከማድረጉ በተጨማሪ በድርጅትዎ ውስጥ ለመስራት ፍላጎት ያላቸውን ባለሙያዎች ይስባል።
