በማንኛውም ድርጅት ውስጥ ሥራ አስኪያጅ ግዴታው የኢንዱስትሪ ልምድን የተካነ ተማሪን እዚህ መግለጫ ማውጣት ነው ፡፡ ብዙውን ጊዜ አንድ የትምህርት ተቋም የባህሪይ ቅጽ ይሰጣል ፣ ወይም በሰነዱ ውስጥ በትክክል ምን መታየት እንዳለበት ለተማሪው ያዛል። ሆኖም ፣ አንዳንድ ጊዜ የምርት ባህሪው ቅርፅ እና መጠን ሙሉ በሙሉ በአሠራር ሥራ አስኪያጁ ምርጫ ነው ፡፡ የሆነ ሆኖ ፣ እንዲህ ዓይነቱን መደምደሚያ ለመፃፍ የተወሰኑ ህጎች አሉ ፣ እና እነሱን ማክበሩ የተሻለ ነው።
መመሪያዎች
ለባህሪነት የኩባንያውን ኦፊሴላዊ ቅጽ ከዝርዝሮች ፣ ከአድራሻ እና ከእውቂያ ቁጥሮች ጋር ይጠቀሙ ፡፡ እንዲሁም የዳይሬክተሩ ስም እና ፣ ቢመረጥም ፣ የእርሱ ፋክስ በሉህ ላይ መጠቆም አለበት ፡፡
በመደበኛ መርሃግብር መሠረት መግለጫውን በደረቅ የንግድ ቋንቋ ይፃፉ ፡፡ በመጀመሪያው አንቀጽ ውስጥ ተለማማጅ ተቋምዎ ውስጥ ለምን ያህል ጊዜ እንደቆየ ይጠቁሙ ፡፡ በሁለተኛው አንቀጽ ውስጥ ስለ ክልልዎ ፣ ስለ ምርትዎ ፣ ስለ ታዳሚዎችዎ ወይም ስለ ገቢያዎ የሚጠቁሙትን ስለ ተክልዎ ወይም ኩባንያዎ አጭር መግለጫ ይስጡ
በሦስተኛው አንቀጽ ላይ በአሰልጣኙ በአደራ የተሰጠው በትክክል ምን እንዳደረገ እና ምን ስኬት እንደነበረ በአጭሩ ይግለጹ ፡፡ በማጠቃለያው ውስጥ ስለ እሱ አጭር መግለጫ ይስጡ-ተነሳሽነትን ፣ ትጋትን ያስተውሉ ፡፡ በድርጊቱ ወቅት ተማሪው ምንም ልዩነት ከሌለው ፣ ከአለቆቹ የቃል ውዳሴም ቢሆን ይጥቀሱ ፡፡
በባህሪው ላይ ስምዎን ፣ አቀማመጥዎን ፣ በእጅ የተጻፈ ፊርማ ፣ የእውቂያ ስልክ ቁጥር ላይ መረጃዎን ማስቀመጥዎን ያረጋግጡ ፡፡
ማስታወሻ:
የድርጅቱን ማህተም በባህሪው ላይ በማስቀመጥ ሰነዱን ከዳይሬክተሩ ጋር ማረጋገጥ የተለመደ ነው ፡፡
ጠቃሚ ፍንጮች
አንዳንድ ጊዜ በመግለጫው መጨረሻ ላይ የልምምድ ኃላፊው በትምህርቱ ተቋም ውስጥ ለተማሪው እንዲሰጥ የሚመክረውን ግምገማ ይጽፋል ፡፡
