የዓለም የገንዘብ ቀውስ ብዙ ኩባንያዎች የገንዘብ ወጪዎቻቸውን ለመቀነስ መንገዶችን እንዲፈልጉ ያስገድዳቸዋል ፡፡ ወጪዎቻቸው የተቀነሱት ለድርጊታቸው ውድ ማስታወቂያ ፣ አጠራጣሪ በሆኑ ፕሮጀክቶች ላይ ኢንቬስት ለማድረግ ፣ ለአዳዲስ መሣሪያዎች ግዥ ብቻ ሳይሆን ለደመወዝ ጭምር ነው ፡፡ የሙያ ደረጃቸው እና የሥራ ብቃታቸው ከአሠሪው ጋር የማይስማሙ ሠራተኞች በሠራተኛ ቅነሳ ወቅት ይወድቃሉ ፡፡ አዲስ ሥራ መፈለግ በጣም ከባድ ነው ፣ ስለሆነም ያለዎትን ላለማጣት ሁሉንም ጥረት ማድረግ ያስፈልግዎታል ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ጥሩ ሰዎች በመጨረሻ ይባረራሉ ፡፡ በመስክዎ ባለሙያ እና ለኩባንያዎ የማይተካ ሰራተኛ ለመሆን የተቻለውን ሁሉ ጥረት ያድርጉ ፡፡ በአደራ የተሰጡትን ሁሉንም ስራዎች በጥራት ያከናውኑ ፣ የዚህን ወይም ያንን መጠን ለመተግበር ለእርስዎ የተሰጡትን ውሎች ያክብሩ ፡፡ ጊዜ ከሌለዎት ነፃ ጊዜዎን ማሳለፍ ምክንያታዊ ነው ፣ ምሽት ላይ ይቆዩ ፣ ግን ሁሉንም ነገር በሰዓቱ ያጠናቅቁ ፡፡ ይህ እንዳለ ሆኖ ለትርፍ ሰዓት እንዲከፈል አይጠይቁ ፡፡ ዓለም አቀፍ ቀውስ የራስዎን ውሎች የሚወስኑበት ጊዜ አይደለም ፡፡
ደረጃ 2
ከሥራ ባልደረቦች እና ከአመራር ጋር ጥሩ ግንኙነቶች ይገንቡ ፡፡ እርስ በርሳቸው በምንም ምክንያት እና ያለ ምክንያት ከሁሉም ጋር የሚከራከሩ ግጭቶች መጀመሪያ ከሥራ ተባረዋል ፡፡ ሥራ አስፈፃሚ ፣ ተግባቢ ፣ በማንኛውም ጊዜ ለመርዳት ዝግጁ ከሆኑ ሁል ጊዜ ሁሉንም ትዕዛዞች በብቃት እና በሰዓቱ የሚያከናውን ከሆነ አሠሪው በእንደዚህ ያሉ ዋጋ ያላቸውን ሠራተኞች ላይ ማዳን አይፈልግም ፡፡
ደረጃ 3
ሁል ጊዜ በእይታ ውስጥ ይሁኑ ፡፡ ከ 1000 በላይ ሠራተኞች ባሏቸው ትልልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ብዙ አሠሪዎች እነዚያን በጣም የታወቁ እና በዚህ መሠረት ዋጋ ያላቸውን ሠራተኞችን ያባርራሉ ፡፡ በፕሮጀክቶች ትግበራ ላይ ብቻ ሳይሆን በድርጅቱ ማህበራዊ ሕይወት ውስጥ ንቁ ተሳትፎ ያድርጉ ፡፡ በአጠቃላይ ስብሰባዎች እና ኮንፈረንሶች ላይ ይናገሩ ፣ በተለይም ጥያቄዎች ለወደፊቱ የኩባንያው ልማት እቅዶች እና የገንዘብ ችግርን ለማሸነፍ የሚረዱ ስትራቴጂካዊ ውሳኔዎችን የሚመለከቱ ከሆነ ፡፡ ይህንን ለማድረግ በጣም ምክንያታዊ ነው ፣ የሚናገሩት ነገር ካለዎት ብዙ ልምድ አለዎት እና የራስዎን ውጤታማ መንገዶች ሊያቀርቡ ይችላሉ።
ደረጃ 4
የሙያ ደረጃውን ከፍ ያድርጉ። ቀውሱ ደፋር ለሆኑ ሥራዎች ጊዜ ነው ፡፡ አንድ ፕሮጀክት ለረጅም ጊዜ ለመምራት ካቀዱ ወዲያውኑ ህልምዎን እውን ማድረግ ይጀምሩ ፡፡ አንድ እቅድ ያዘጋጁ ፣ ለከፍተኛ አመራሮች ያነጋግሩ ፣ እንዴት እንደሚተገበሩ ያስረዱ እንዲሁም እርስዎ ያዘጋጁት ፕሮጀክት ኩባንያውን ያመጣል ፡፡
