የእድሜ መግፋት የጡረታ አበል ስሌት እና ክምችት “በሠራተኛ ጡረታ ላይ” በሚለው ሕግ መሠረት ይከናወናል ፡፡ በዚህ ሰነድ መሠረት እ.ኤ.አ. ከ 2010 መጀመሪያ ጀምሮ የሩሲያ የጡረተኞች ወርሃዊ ክፍያዎች የመድን እና የገንዘብ ድጋፍ ክፍሎችን ያቀፉ ናቸው ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
የአሮጌውን ዕድሜ ጡረታ ለማስላት በመጀመሪያ የጡረታ ካፒታልን ይወስኑ PC = PC1 + SV + PC2. ይህንን ለማድረግ የሚገመተውን የጡረታ አበል (አርፒፒ) እንደ የአረጋዊው coefficient ምርት መጠን እና ለማንኛውም የ 60 ወር (ZR) አማካይ ወርሃዊ ደመወዝ በሀገሪቱ ውስጥ በተመሳሳይ ጊዜ አማካይ ወርሃዊ ደመወዝ ምርት ያስሉ (ደብልዩ) እና ከ 1.07 እስከ 30.09.2001 ዓመት ባለው ጊዜ ውስጥ አማካይ ወርሃዊ ደመወዝ 1,671 ሩብልስ ነው ፡
ደረጃ 2
የ ZR / ZP ዋጋን ከ 1 ፣ 2 ያልበለጠ ግምት ውስጥ ያስገቡ ፡፡ 2. የአረጋዊነት ምጣኔ በድምሩ በ 0.55 በጠቅላላው 25 እና 20 ዓመታት ለወንዶች እና ለሴቶች የሚወሰን ነው ፡፡ በእነዚህ ቁጥሮች ላይ ለእያንዳንዱ ዓመት 0 ፣ 01 ታክሏል ፣ ግን ከ 0 ፣ 2 አይበልጥም ፡፡
ደረጃ 3
PK1 ን እንደሚከተለው ያስሉ-PK1 = (RP - 450 ሩብልስ) x T ፣ የት “የኑሮ” ወራት ብዛት ነው ፣ ይህም ዛሬ 228 ወሮች (አስራ ዘጠኝ ዓመታት) ነው ፡፡ እስከ 01.01.1991 ድረስ የ PK1 ድምር እና ለእያንዳንዱ የሥራ ዓመት 1 በመቶ ይጨምሩ ፡፡ የተገኙትን የ PK1 ፣ PK2 እና SV እሴቶች ያጠቃልሉ ፣ ይህም ለሩሲያ ፌዴሬሽን የጡረታ ፈንድ መዋጮ ድምር ነው
ደረጃ 4
የጡረታ ኢንሹራንስ ክፍልን በጡረታ ካፒታል ድምር በ 228 ወሮች እና በ 2,562 ሩብልስ ውስጥ በሕግ የተቋቋመውን የአረጋዊያንን ጡረታ መሠረታዊ መጠን ያሰሉ። የጡረታ አበል ተቀባዩ ዕድሜው 80 ዓመት ከደረሰ ወይም እሱ የቡድን I አካል ጉዳተኛ ከሆነ ጥገኞች አሉት ፣ ለእሱ መሠረታዊ የሆነ የጡረታ አበል ይውሰዱ ፡፡
ደረጃ 5
የአሮጌውን የጡረታ አበል በትክክል ለማስላት የሥራ ልምድን መጠን ከግምት ውስጥ ያስገቡ ፣ ከወንዶች ከ 30 ዓመት እና ከ 25 ሴቶች በላይ ከሆነ መሠረታዊ የጡረታ አበልን በ 6% ይጨምሩ ፡፡ የኢንሹራንስ ጊዜው ከተጠቆሙት ቁጥሮች ያነሰ ከሆነ የመሠረቱን መጠን በየአመቱ በ 3% ይቀንሱ።
ደረጃ 6
በመቀጠል የጡረታውን የገንዘብ ድጋፍ ክፍል ያሰሉ ፣ ለዚህም የጡረታ ቁጠባውን መጠን በ 228 ይከፋፍሉ - የጡረታ አበልን የሚቀበሉበት የወሮች ብዛት። ከዚያ የተቀበለውን ኢንሹራንስ እና የገንዘብ ድጋፍ የተደረገባቸውን ክፍሎች ያክሉ ፡፡
