በአብዛኛዎቹ ክፍት የሥራ ቦታዎች ገለፃ የከፍተኛ (ወይም ቢያንስ የሁለተኛ ደረጃ የሙያ) ትምህርት እና የሥራ ልምድ እንደ አስገዳጅ መስፈርቶች ቀርበዋል ፡፡ ሆኖም ይህ ማለት ያለእነሱ ሥራ መፈለግ አይቻልም ማለት አይደለም ፡፡ ደግሞም ሁሉም ሰው ማለት ይቻላል በአንድ ጊዜ ወይም በሌላ ጊዜ በእንደዚህ ዓይነት ሁኔታ ውስጥ ይገኛል ፡፡ ሥራ ለማግኘት ትዕግሥት ማግኘት እና ጥቂት ቀላል ደንቦችን መከተል አስፈላጊ ነው ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ልምድ እና ትምህርት ከሌለዎት ይህ ማለት በጭራሽ ምንም የማያውቁ እና ችሎታ የላቸውም ማለት አይደለም። ምናልባት እርስዎ በተፈጥሮ ጥሩ ተደራዳሪ ፣ ታጋሽ እና ጨዋ ሰው ነዎት። ይህ በጥሪ ማዕከል ውስጥ ለቅጥር አስፈላጊ ይሆናል ፡፡ በሌላ በኩል ደግሞ እንዴት ማብሰል እንደሚችሉ ያውቃሉ እንዲሁም በምግብ ማብሰል ጥሩ ፣ ሥርዓታማ እና ልባም ናቸው ፡፡ ይህ ለአስተናጋጁ ትልቅ መደመር ነው ፡፡ በሥራው ውስጥ ሊያስፈልጉ የሚችሉትን የግል ባሕሪዎችዎን ዝርዝር ያዘጋጁ እና ምን ጠቃሚ ሊሆኑ እንደሚችሉ ያስቡ ፡፡
ደረጃ 2
ብቃት ያለው ከቆመበት ቀጥል ይጻፉ እና በተቻለ መጠን ለብዙ አሠሪዎች ይላኩ። ከቆመበት ቀጥል ውስጥ ለተለየ ሥራ ሊያገለግሉ የሚችሉ ጥንካሬዎችዎን ፣ የባህሪ ባህሪያትን ያመልክቱ ፡፡ ማድረግ ስለሚችሉት ነገር ሁሉ ይጻፉ ፡፡ በሥራ መግለጫዎች ውስጥ ብዙ ጊዜ ብዙ መስፈርቶች አሉ ፡፡ ብዙዎቻቸውን የሚያሟሉ ከሆነ ፣ የእርስዎን ሂሳብ እንደገና ይላኩ ፣ ምክንያቱም 100% ተገዢነት ሁልጊዜ አስፈላጊ አይደለም።
ደረጃ 3
ስራዎች በስራ ፍለጋ ጣቢያዎች ላይ ብቻ ሊገኙ አይችሉም ፡፡ ኩባንያዎች ክፍት የሥራ ቦታዎችን በራሳቸው ድርጣቢያ ላይ መለጠፍ እንግዳ ነገር አይደለም ፡፡ የሥራ ዕድሎች ፣ ጥሩ ደመወዝ እና ጥቅማጥቅሞች ያሏቸው የኩባንያዎች ዝርዝር ያዘጋጁ (ስለእነዚህ ኩባንያዎች ከጓደኞች ወይም ከኢንተርኔት ማወቅ ይችላሉ) እና ከቆመበት ቀጥሎም ለእነዚህ ኩባንያዎች ይላኩ በእርግጥ እነሱ ይመልሱልዎታል ፡፡
ደረጃ 4
ዝቅተኛ ቦታዎችን ችላ አትበሉ (ረዳት የሽያጭ ሥራ አስኪያጅ ወዘተ) ፡፡ ለእነዚህ የሥራ መደቦች ደመወዝ አነስተኛ ነው ፣ ሆኖም ብዙ መማር ይችላሉ ፡፡ እና እንደዚህ ያለ ክፍት የሥራ ቦታ በትላልቅ የተረጋጋ ኩባንያ የቀረበ ከሆነ ፣ ይህ ለእርስዎ በዚህ ኩባንያ ውስጥ የሥራ ዕድገትን ዕድል ነው ፡፡
ደረጃ 5
የፍቅር ጓደኝነትን መጠቀሙ ተገቢ ነው ፡፡ በእርግጠኝነት ከሚያውቋቸው ሰዎች መካከል አንዱ በዚህ ወይም በዚያ ኩባንያ ውስጥ እሱ ሊመክርዎ የሚችል ክፍት ቦታ እንደተከፈተ ያውቃል ፡፡
