ሥራ ለሚፈልግ ሰው የሚፈለገውን ክፍት የሥራ ቦታ መፈለግ ብቻ ሳይሆን ለማግኘትም አስፈላጊ ነው ፡፡ ይህንን ለማድረግ ከቦታ ክፍት የሥራ ቦታ ፣ ከሚፈለገው የብቃት ደረጃ ጋር የሚዛመድ ትምህርት ሊኖርዎት ይገባል ፣ በቃለ መጠይቅ በተሳካ ሁኔታ ማለፍ እና አስፈላጊ ከሆነም ውድድር ማድረግ ያስፈልግዎታል ፡፡ በአንዳንድ ሁኔታዎች ፣ የተወሰነ የዕድሜ ገደብ አለ ፣ እና በተጨማሪ ፣ አመልካቹ ምን ዓይነት የሥራ ልምድ ቢኖረውም ምንም ችግር የለውም ፡፡ የሠራተኛ ግንኙነቶች ቀጥተኛ ምዝገባ የሚከናወነው በሩሲያ ፌደሬሽን የሠራተኛ ሕግ መሠረት ነው ፡፡
አስፈላጊ
በሥራው ዝርዝር የሚፈለግ ከሆነ ማመልከቻ ፣ የሥራ መጽሐፍ ፣ የትምህርት ሰነድ ፣ የብቃት ማረጋገጫ ሰነድ ፣ የሕክምና መጽሐፍ።
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ከቆመበት ቀጥል ስለራስዎ እንዲጽፉ ከተጠየቁ ያገኙትን ሁሉንም ትምህርቶች በቅደም ተከተል ይጠቁሙ ፣ ከዩኒቨርሲቲዎች የምረቃ ዓመታት ፣ የያዙዋቸውን የስራ መደቦች በሙሉ እና በየትኛው ኢንተርፕራይዝ ውስጥ እንደሠሩ ፡፡ ብቃቶችዎን እና እንደገና ማሠልጠኛ ኮርሶችዎን የወሰዱበትን ጊዜ ይጻፉ ፡፡ ተጨማሪ መረጃው የትኛዎቹን ቋንቋዎች እንደሚናገሩ እና በውስጣቸው ያለው የብቃት ደረጃ (አቀላጥፎ ፣ ከመዝገበ-ቃላት ጋር ፣ ወዘተ) ያሳያል ፡፡
ደረጃ 2
በቃል ከቆመበት ቀጥል ጋር ያለምንም ውርደት ወይም ልዩ ስሜቶችን ሳይገልጹ ሁሉንም ነገር በአጭሩ እና በቋሚነት በቃና መናገር ያስፈልግዎታል ፡፡
ደረጃ 3
ለአሠሪ ቃለ-መጠይቅ ከማድረግዎ በፊት ለመልክዎ ትኩረት ይስጡ ፡፡ በኩባንያው ቢሮ ውስጥ በመደበኛነት የሚለብሱበትን መንገድ ይልበሱ ፡፡ የተበላሸ ወይም ያልተለመደ ነገር አይለብሱ ፡፡ ሴቶች ቢያንስ መዋቢያዎችን መልበስ አለባቸው ፣ ግን ያለ ሜካፕ በጭራሽ መምጣት የለባቸውም ፡፡ ሽቱ መኖር አለበት ፣ ግን ቀላል እና ገለልተኛ።
ደረጃ 4
በቃለ-መጠይቁ ወቅት ተፈጥሯዊ ይሁኑ ፡፡ ሁሉንም ጥያቄዎች በትህትና ፣ በራስ በመተማመን መልስ ይስጡ። የግንኙነቱ ዘይቤ እንደ ንግድ ሥራ መሆን አለበት ፡፡ አይጨነቁ ፣ ዘና ይበሉ ፡፡
ደረጃ 5
ስለ ደመወዝ ሲጠየቁ መቀበል የሚፈልጉትን ትክክለኛ መጠን ንገረኝ ፡፡ ማንኛውም ደመወዝ ለእርስዎ ተስማሚ ይሆናል ማለት አያስፈልገውም ፡፡ ብዙውን ጊዜ በዚህ ማስታወሻ ላይ ቃለመጠይቁ ለአመልካቹ አጥጋቢ ባልሆኑ ውጤቶች ይጠናቀቃል ፡፡ ቀጣሪዎች ብዙ ማትረፍ የሚፈልግ ሰው ብዙ ዋጋ አለው ብለው ያምናሉ ፡፡
ደረጃ 6
እና የመጨረሻው ነገር በቀጥታ ስለ ሥራ ስምሪት ነው ፡፡ የሥራ መጽሐፍ, ዲፕሎማ, የብቃት ማረጋገጫ የምስክር ወረቀት ማቅረብ አለብዎት, ማመልከቻ ይጻፉ. በአንዳንድ ሁኔታዎች ኩባንያው የተወሰነ ትኩረት ካለው እና የሕክምና መጽሐፍ ካለው ፡፡
ደረጃ 7
አሠሪው ከእርስዎ ጋር የሥራ ውል ያጠናቅቃል እና ትዕዛዝ ያወጣል። ከዚያ የሥራ መግለጫውን እና የደህንነት እርምጃዎችን ያሳውቀዎታል። ከዚያ በኋላ መሥራት መጀመር ይችላሉ ፡፡
