ለአንድ ጊዜ ልጅ መውለድ አበል ሲያመለክቱ ሁሉንም አስፈላጊ ሰነዶችን መሰብሰብ እና በሕግ የተገለጹትን የጊዜ ገደቦችን ማሟላት አስፈላጊ ነው ፡፡ ይህንን ለማድረግ ለምክር እና ለእርዳታ የት መሄድ እንዳለብዎ ማወቅ ያስፈልግዎታል ፡፡
አስፈላጊ
የሰነዶች ፓኬጅ ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
የአንድ ጊዜ የወሊድ አበል ምዝገባ እና ማከማቸት የሚያስፈልጉ የሕግ አውጭ ሰነዶችን በጥንቃቄ ማጥናት ፡፡ በጉዳይዎ ውስጥ ለክፍያ ምን ዓይነት የሰነዶች ዝርዝር እንደሚያስፈልግ ይግለጹ ፡፡ ይህ የሚከናወነው በሥራ ቦታዎ ወይም በልጁ በሚኖሩበት ቦታ ውስጥ ማህበራዊ አገልግሎትን የሚመለከቱትን መምሪያዎች በማማከር ነው ፡፡
ደረጃ 2
ለአበል ምዝገባ የሰነዶች ፓኬጅ በመሰብሰብ በሥራ ቦታዎ ለሂሳብ ክፍል ያቅርቡ ፡፡ ያስፈልግዎታል-የጥቅማጥቅሞች ክፍያ ማመልከቻ ፣ የልጁ የልደት የምስክር ወረቀት እንዲሁም ከሁለተኛው ወላጅ የሥራ ቦታ የተሰጠ የምስክር ወረቀት ፣ ይህም ጥቅሙ ለእርሱ እንዳልተሰጠ እና እንዳልተከፈለ የሚያሳይ ነው ፡፡
ደረጃ 3
ሁለተኛው ወላጅ የማይሠራ ከሆነ ወይም በትምህርት ተቋም ውስጥ የሙሉ ጊዜ ትምህርትን እየተማረ ከሆነ (የመጀመሪያ ፣ የሁለተኛ ደረጃ ፣ የከፍተኛ ሙያ ትምህርት እንዲሁም የድህረ ምረቃ የሙያ ሥልጠና ማለት ነው) ፣ ለተቀባዩ ወላጅ የተሰጠ የምስክር ወረቀት ቀርቦ መስጠት አለበት ፡፡ በልጁ መኖሪያ ቦታ በማህበራዊ ጥበቃ ባለሥልጣናት ፡፡ የምስክር ወረቀቱ የአንድ ጊዜ የወሊድ አበል ለእሱ እንዳልተከፈለ ማመልከት አለበት ፡፡
ደረጃ 4
ከነዚህ ሰነዶች በተጨማሪ ወላጆቹን (አሳዳጊ ወላጅ ፣ አሳዳጊ ፣ አሳዳጊ ወላጅ) የሚተካ ሰው ከሆንክ በልጁ አሳዳሪነት ከፍ / ቤት ውሳኔ አንድ ቅጅ አውጣ ፡፡ በአሳዳጊ ቤተሰብ ውስጥ አስተዳደግ ለማግኘት ልጅ (ልጆች) ማስተላለፍ ላይ ስምምነት ቅጂ ወደ ሕጋዊ ኃይል የገባውን የጉዲፈቻ የፍርድ ቤት ውሳኔ ቅጅ ያድርጉ ፡፡
ደረጃ 5
በሚከተሉት ሁኔታዎች ውስጥ ከወላጆቹ በአንዱ በሚኖሩበት ፣ በሚቆዩበት ወይም በሚኖሩበት ወይም በሚኖሩበት ቦታ የማኅበራዊ ጥበቃ ባለሥልጣናትን ያነጋግሩ-ሁለታችሁም የማይሠሩ ከሆነ; ከእናንተ ውስጥ ስልጠና እየወሰደ ሌላኛው የማይሠራ ከሆነ; ሁለታችሁም የሙሉ ጊዜ ተማሪዎች ከሆናችሁ ፡፡ አንድ ወላጅ ግለሰብ ሥራ ፈጣሪ ከሆነ እና ሌላኛው የማይሠራ ከሆነ ጥቅም ለማግኘትም የተጠቆመውን ድርጅት ያማክሩ ፡፡
ደረጃ 6
ነጠላ ወላጅ ከሆኑ እና የማይሠሩ ከሆነ ወይም በትምህርታዊ ተቋም ውስጥ የሙሉ ጊዜ ጥናት የማያደርጉ ከሆነ በሚኖሩበት ቦታ ፣ በእውነተኛ መኖሪያዎ ወይም በሚኖሩበት ቦታ ለማህበራዊ አገልግሎቶች ጥቅማጥቅሞችን ለመሾም እና ለመክፈል ያመልክቱ ፡፡ አስፈላጊውን ምክር ከተቀበሉ በኋላ አስፈላጊዎቹን የሰነዶች ፓኬጆችን በፍጥነት ይሰበስባሉ ፡፡
ደረጃ 7
ለጥያቄዎችዎ እና ለሌላ ማንኛውም አስፈላጊ ሰነዶች ጥያቄዎን ያስገቡ ወይም ይላኩ ፣ በአካል ወይም በፖስታ ፣ ለምሳሌ በተመዘገበ ፖስታ ወይም በማስታወቂያ ደብዳቤ። የሄደበት ቀን እና እውነታ የሰነድ ማስረጃዎች መኖራቸው አስፈላጊ ነው ፡፡ ሁሉንም አስፈላጊ ሰነዶችን ካላቀረቡ ፣ የምክንያቶቹን አመላካች ይዘው ወደ እርስዎ እንደሚመለሱ ያስታውሱ ፡፡
ደረጃ 8
እባክዎን ማመልከቻዎን ከተመዘገቡ እና አስፈላጊ ሰነዶችን ከተመዘገቡ በ 10 ቀናት ውስጥ አሠሪዎ ጥቅማጥቅሞችን እንዲሰጥዎ እና እንዲከፍልዎት በሕግ እንደሚያስፈልግ ያስተውሉ ፡፡ በማኅበራዊ ጥበቃ አገልግሎት ውስጥ ከተቀበሉበት ቀን አንስቶ ከ 10 ቀናት ባልበለጠ ጊዜ ውስጥ መሾም አለብዎት ፣ እንዲሁም ማመልከቻውን ከተመዘገበበት ወር በኋላ ከሚቀጥለው ወር 26 ኛ ቀን ባልበለጠ በፖስታ ቤቶች ወይም በብድር ድርጅቶች በኩል ይክፈሉ ፡፡ እንዲሁም የጥቅም ሹመት የሚቻለው ልጁ ከተወለደበት ቀን አንስቶ በስድስት ወር ጊዜ ውስጥ ለማመልከት ከቻሉ ብቻ መሆኑን ከግምት ማስገባት ተገቢ ነው ፡፡
