አዲስ ሥራ ለመፈለግ ከወሰኑ በኋላ ከቆመበት ቀጥል ስለመጻፍ ማሰብ አለብዎት ፡፡ በመጠይቁ ውስጥ ያለፉትን የሥራ ልምዶች ብቻ ሳይሆን የግል ባሕርያትንም ማመላከቱ ተገቢ ነው ፡፡ አንድ አሠሪ እምቅ ለቃለ-መጠይቅ ሊጋብዝዎት ፍላጎት እንዲኖረው ፣ እራስዎን በተቻለ መጠን በትርፍ ጊዜ ማቅረብ አለብዎት ፡፡
አስፈላጊ ትኩረት ይስጡ
ሥራ በሚፈልጉበት ጊዜ በሚከታተሉት ግብ ላይ ትኩረት በማድረግ ጥንካሬዎን መጠቆም በጣም አስፈላጊ ነው ፡፡ ስኬታማ እጩ ለመረጡት ቦታ ምን ዓይነት ባሕሪዎች ሊኖሩት እንደሚገባ ያስቡ ፡፡ የወደፊት ሥራዎ ከመረጃ አወጣጥ (ሂደት) ፣ መረጃን በጥንቃቄ ከማረጋገጥ ጋር የሚዛመድ ከሆነ አሠሪው እንደ እርስዎ ትኩረት መስጠትን ፣ ጥንቃቄን እና ጽናትን የመሳሰሉ ነጥቦችን በማየቱ በእርግጥ ይደሰታል። በዚህ አጋጣሚ በግንኙነት ችሎታዎ ላይ ማተኮር አያስፈልግም ፡፡
ከሌሎች ሰዎች ጋር ግንኙነትን በተሳካ ሁኔታ የመፍጠር ችሎታ ለሽያጭ ሥራ አስኪያጅ ፣ ለዝግጅት አዘጋጅ ፣ ለአስተማሪ ፣ በአጠቃላይ ለወደፊቱ ሥራቸው ከሌሎች ጋር መግባባትን የሚያካትት ሰው ሁሉ ጠቃሚ ነው ፡፡ በዚህ ሁኔታ ውስጥ ደስታን ፣ ግልፅነትን እና ውይይትን የማቆየት ችሎታ መጠቆም ተገቢ ነው ፡፡
ጥንካሬዎችን ያግኙ
አንዳንድ ሥራ ፈላጊዎች አሠሪውን በጣም ለማስደሰት ስለሚፈልጉ በቀጣዮቻቸው ውስጥ በተቻለ መጠን ብዙ ጥቅሞቻቸውን ለማሳየት ይሞክራሉ ፡፡ ይህ በትክክል ትክክለኛው ዘዴ አይደለም ፡፡ በመጀመሪያ ፣ በትልቅ ዝርዝር ውስጥ የእርስዎ ዋና ፣ ዋጋ ያለው ፣ እውነተኛ የባህርይ ባህሪዎች ሊጠፉ ይችላሉ። በሁለተኛ ደረጃ ፣ በማጠቃለያው ውስጥ የተጠቀሱትን የጥቅም ብዛት ለማሳደድ ትንሽ መዋሸት ይችላሉ ፣ ይዋል ይደር እንጂ ይህ ራሱን ያሳያል ፡፡
በቃለ መጠይቁ ላይ ቃለ-መጠይቅ አድራጊው እርስዎ የገለጹትን እያንዳንዱን ጥራት መተንተን ይጀምራል እና ይህ ወይም ያ በጎነት እንዴት እንደሚገለጽ ፣ በስራዎ ውስጥ እና ከቡድኑ ጋር በመግባባት እንዴት እንደሚተገበሩ ምሳሌ ይጠይቃል ፡፡ ሦስተኛ ፣ እርስ በእርስ የማይጣመሩ እርስ በእርስ የማይነጣጠሉ ባሕርያትን መጠቆም ይችላሉ ፡፡ እንደገና ፣ አሠሪ ሊሆን የሚችል ሐቀኝነትዎን ሊጠራጠር ይችላል ፡፡
ስለሆነም እውነትን መፃፍ ይሻላል ፡፡ ባለፈው ሥራዎ ውስጥ ስላጋጠሙዎት ችግሮች ፣ እንዴት እንደሠሩባቸው ያስቡ ፡፡ በዚህ ረገድ ምን እንደረዱዎት ይወስኑ ፡፡ ለምሳሌ ያልተለመዱ ሁኔታዎችን መቋቋም ራስን መግዛትን እና የፈጠራ ችሎታን የማሰብ ችሎታ ይጠይቃል ፡፡ ሆኖም ፣ ወደ ተፈለገው ቦታ ስለ ማንሸራተት አይርሱ ፡፡ አሁን ያሉትን ደንቦች በጥብቅ ማክበር ለሚፈልጉት ለእነዚህ ሙያዎች በሁሉም ነገር አዲስ አቀራረብን የመፈለግ ፍላጎት ለእነዚህ ሙያዎች ተስማሚ አይደለም ፡፡
ባህሪዎን በተመለከተ ከአስተዳደር ፣ ከጓደኞች ፣ ከዘመዶች የሰሙትን ምስጋናዎች ሁሉ ያስታውሱ ፡፡ የጥንካሬዎችዎን ዝርዝር ይዘርዝሩ እና ከዚያ ከሙያ ሙያዎ ጋር የሚጣጣሙትን ያደምቁ ፡፡ ስለዚህ የትኛውንም ፕላስዎን አያጡም እና የባህርይዎን ጥንካሬዎች የሚያመለክቱ ግቡን ይምቱ ፡፡ በዚህ ጊዜ ዝርዝሩ በጣም ረዥም እና ቀላል ያልሆነ ይሆናል ፡፡
