የሸማቾች ጥበቃ ማኅበራት በሁሉም የሩሲያ ዋና ዋና ከተሞች ውስጥ ይሰራሉ ፡፡ ግን ሥራ ፈጣሪዎችን የሚረዱ እንደዚህ ያሉ ድርጅቶች በጣም የተለመዱ ናቸው ፡፡ መብቶቻቸውን ለማስጠበቅ ደግሞ ጥንቃቄ ማድረግ አለባቸው ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ከሠራተኞች ጋር ሊከሰቱ ከሚችሉ ግጭቶች እራስዎን ይጠብቁ ፡፡ የሰራተኞች መምሪያ ሰነድ ትክክለኛ አፈፃፀም በዚህ ላይ ይረድዎታል ፡፡ የሥራ ስምሪት ውል ከእያንዳንዱ ሠራተኛ ጋር መፈረም አለበት ፣ ይህም ኦፊሴላዊ ግዴታዎቹን ፣ የሥራ ሰዓታቸውን እና የደመወዝ መጠንን ይደነግጋል ፡፡ የተለያዩ ሰነዶች ለምሳሌ የእረፍት መርሃ ግብር በሰዓቱ መዘጋጀት እንዳለብዎ አይዘንጉ ፣ አለበለዚያ እርካታ በሌላቸው ሰራተኞች ለሠራተኛ ኮሚሽን ማመልከቻ በማገዝ ሊቀጡ ይችላሉ ፡፡ ከሠራተኞች ቁሳዊዎን ብቻ ሳይሆን የአዕምሯዊ ንብረትዎን ይጠብቁ ፡፡ በተለይም የንግድ ሚስጥሮችን ላለመግለጽ ለሁሉም ሰራተኞች ለመፈረም እንዲሁም ለእነዚያ ምርቶች እና አገልግሎቶች የአዕምሯዊ ንብረት መብቶችን የሚቆጣጠሩ ወረቀቶች ለእናንተ በሚሰሩበት ጊዜ በሠራተኞች የሚመነጩ ሀሳቦችን ማስተላለፍ ጠቃሚ ይሆናል ፡፡.
ደረጃ 2
የገንዘብ ቅጣቶችን እና ማዕቀቦችን ለማስቀረት የቁጥጥር ባለሥልጣናትን መስፈርቶች እና መመሪያዎች ይከተሉ። በእሳት ደህንነት እና በንፅህና ደረጃዎች ላይ ስለወጣው ሕግ ወቅታዊ መረጃዎችን በየጊዜው ያረጋግጡ ፡፡ ከመንግስት ድርጅቶች በርስዎ ላይ መሠረተ ቢስ የይገባኛል ጥያቄ ካለበት የአቃቤ ህጉን ቢሮ ወይም ፍርድ ቤት ያነጋግሩ ፡፡
ደረጃ 3
መብቶችዎን ከማይከበሩ ደንበኞች ይጠብቁ። በንግድ ሥራ ላይ የተሰማሩትን ሁሉንም ህጎች በጥብቅ መከተል በዚህ ላይ ይረድዎታል ፡፡ ነጋዴዎች ቼኩን ለገዢው እና ለሌሎች ህጎች ስለመስጠት ግዴታ ሰራተኞችን ማስተማር አለባቸው ፡፡ አስፈላጊ ከሆነ ማስጠንቀቂያዎችን ተደራሽ በሆኑ ቦታዎች ላይ ያኑሩ ፣ ለምሳሌ በአንድ የተወሰነ ቦታ ላይ በማፅዳት ወለሉ ተንሸራታች ሆኗል ፡፡ በንድፈ ሀሳብ ደንበኛው በደረሰበት ጉዳት ምክንያት እርስዎን መከሰስ ሊጀምር ይችላል ፡፡ እንዲሁም የውስጠ-ግቢውን ብቻ ሳይሆን የአከባቢውን ሁኔታም ይከታተሉ ፣ ለምሳሌ በጣሪያው ላይ የበረዶ ግግር መኖር ፡፡ ውድቀታቸው ፣ እንደገና በአንተ ላይ የይገባኛል ጥያቄ ያስከትላል ፡፡
ደረጃ 4
ከተፎካካሪ ድርጅት ጋር የሚጋጩ ከሆነ ችግሩን በሰላማዊ መንገድ ለመፍታት በድርድር ጠረጴዛው ላይ ይሞክሩ ፡፡ ችግሩ ወደ ሕጋዊ ደረጃ የሚሄድ ከሆነ መብቶችዎን ለማስጠበቅ የሚረዳ ጠበቃ ይከራዩ ፡፡
