አንድ ከቆመበት ቀጥል ለተወሰነ ቦታ የሚያመለክተው ሰው የንግድ ሥራ ካርድ ዓይነት ነው ፡፡ ከእሱ ውስጥ አሠሪው ስለ እጩው ሁሉንም አስፈላጊ መረጃዎች መፈለግ አለበት ፡፡ ለተመሳሳይ ቦታ ከሚያመለክቱ ብዛት ያላቸው ተወዳዳሪዎች እንዲለዩ እራስዎን ለማቅረብ በጣም ጥሩው መንገድ ምንድነው? እንደ አኃዛዊ መረጃዎች እንደሚያመለክተው በሠራተኛ ምርጫ ላይ ተጽዕኖ ከሚያሳድሩ አስፈላጊ ነገሮች መካከል አንዱ በቅጥያው ውስጥ የተመለከቱት የግል ባሕሪዎች ናቸው ፡፡
በ ‹ስለ ራሴ› አንቀፅ ውስጥ ምን መታየት አለበት? ምን ባሕሪዎች ያስፈልጋሉ?
ስለ ዕድሜ ፣ ትምህርት እና ሌሎች ነገሮች ከመደበኛ መደበኛ መረጃ በተጨማሪ ፣ በቅጥያዎ ውስጥ ስለራስዎ መንገር ያስፈልግዎታል ፡፡ ይህ አንቀጽ የግል ባሕርያትን ሊያመለክት ይገባል ፡፡
ከቆመበት ቀጥል (ሪሚም) በመጠቀም ምን ያህል በትክክል እና በትክክል እራስዎን ለማቅረብ እንደሚችሉ ፣ ራስዎ ወደ ሥራ ሊወስድዎ በሚወስነው ውሳኔ ላይ የተመሠረተ ነው ፡፡ በተሻለ ባቀረቡ ቁጥር መቶኛ ከፍ ይላል ፡፡
ብዙ ሰዎች ፣ የሥራ ሂሳባቸውን በሚጽፉበት ጊዜ ለዚህ ጥያቄ መልስ ለመስጠት ይቸገራሉ ፣ ምን መፃፍ አለባቸው ፣ ስለሆነም ብዙውን ጊዜ በግዴለሽነት ይህንን ነጥብ ይተዋል ፡፡ በጣም አስፈላጊ እና ወሳኝ ሚና ሊጫወቱ ስለሚችሉ የግል ባሕሪዎችዎ መረጃ ስለሆነ ይህ ማድረግ ዋጋ የለውም።
በእርግጥ ጥሩ ሰራተኛ ሊኖረው የሚገባውን በርካታ አስፈላጊ ባህሪያትን መጠቆም ተገቢ ነው ፡፡ ለምሳሌ ፣ እንደዚህ ያሉ ባሕሪዎች ሊሆኑ ይችላሉ-
- ኃላፊነት;
- ተግሣጽ;
- ከፍተኛ ብቃት;
- የግንኙነት ችሎታ;
- ትጋት.
ለትችት በቂ አመለካከት እና የመደራደር ችሎታ ያሉ የግል ባሕሪዎች አስፈላጊ ናቸው ፡፡
አንድ ከቆመበት ቀጥል ሲጽፉ ወደ አእምሮህ የሚመጡትን ሁሉንም መልካም ባሕርያትን መጠቆም እንደሌለብዎት ልብ ይበሉ። ጥቂቶቹን ዋና ዋናዎችን ብቻ ማጉላት አስፈላጊ ነው ፡፡ በተመሳሳይ ጊዜ የእርስዎ አሠሪ ከቀጣሪዎ አጠቃላይ ሊሆኑ ከሚችሉት ሠራተኞች መካከል እንዲለይዎ በሂሳብዎ ውስጥ ስለራስዎ መረጃን መግለፅ ነው ፡፡ ከፈለጉ አዎንታዊ ባህሪዎችዎን የበለጠ ኦሪጅናል በሆነ መልክ ማቅረብ ይችላሉ። ሆኖም ፣ እዚህ ላይ ከመጠን በላይ ላለመውሰድ አስፈላጊ ነው ፡፡
በእውነታው ከእርስዎ ጋር የሚዛመዱትን እነዚያን የባህርይ ባሕርያትን ብቻ ያመልክቱ ፡፡ ማንኛውንም ባሕሪዎች ለራስዎ መስጠት ካልቻሉ ስለእሱ ዝም ማለት ይሻላል ፡፡ አለበለዚያ እርስዎ ያቀረቡት መረጃ ትክክል ባለመሆኑ አሠሪው ሊነቅፍዎት ይችላል ፡፡
ተጨማሪ ባሕሪዎች
ከላይ ከተጠቀሱት ባሕሪዎች ሁሉ በተጨማሪ መደበኛ ያልሆኑ ፣ ግን የላቀ እና አስፈላጊ ባህሪያትን በዝርዝሩ ውስጥ ማካተት ይችላሉ ፡፡ እነዚህ እንደ:
- ተነሳሽነት;
- ፈጠራ;
- ለመማር ቀላል;
- ተንቀሳቃሽነት;
- እንቅስቃሴ;
- ዓላማ ያለው;
- የጭንቀት መቻቻል.
በእንደዚህ ዓይነት ዝርዝር ፣ ከቆመበት ቀጥልዎ እንደ እምቅ ሰራተኛ እርስዎን በተሳካ ሁኔታ ለማቅረብ ትልቅ ዕድል ይኖረዋል።
